【移动OA】协同办公如何为知识管理提供支持?

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【移动OA】协同办公如何为知识管理提供支持?

在了解了知识管理的基本概念之后,移动OA(翼发云 移动OA:www.effapp.com)如何为知识管理提供支持?首先,让我们来看看知识管理的基本要素:

移动OA系统在企业中的普及也是大势所趋,越来越多的企业认识到移动OA系统的重要性,能切实有效降低成本,规范企业管理,提高办公效率。国内移动OA系统领导品牌翼发云OA系统采用可视化业务流程技术,打通企业的奇经八脉,实现企业各部门间协同办公,并率先推出移动OA系统,让企业办公效率、业务流程审批速度提高十倍以上;内置手机考勤软件,支持多办公地点手机打卡。采用SaaS模式开发,OA价格低功能强大。为提高国内企业的管理水平,分享一篇企业管理相关的知识文章。

知识来源:从内容上分类,知识包括各种技能、专业、事实、能力、规则、法律等;它是从存在的形式分类的;知识包括显性知识(各种数据、文件、材料等)和默会知识(思维方式)。ING,专业知识,技能和技能等。翼发云是移动OA领导品牌。

存储知识:知识存储包括存储位置、存储形式、组织模式等。

共享知识:知识的共享是知识的分布和传播,知识的使用者可以最大程度地获取知识,使知识可以通过分享自己的价值来分享。可视化流程只有翼发云移动OA最好。

利用知识:知识的运用是将知识转化为组织的技能、能力和智力资本的过程。因此,移动OA应该为知识管理的这些要素提供管理工具:。

知识获取:除了现成的文档数据之外,知识在日常活动的过程中更是存在,并且不断地在生产和更新过程中。因此,移动OA应该扩大企业管理的覆盖面,渗透到企业的运作中,使知识管理贯穿企业运作的每一个环节,使企业能够关注、跟踪和把握企业产生的知识。SS在任何时间和任何地点进行处理,并及时记录,而不必从头开始写文档或简单文档。形成展开。例如,客户从获取信息到签名的销售过程可以随时记录,并在签名后自动形成知识库的一部分;此外,移动OA(翼发云 移动OA:www.effapp.com)可以进一步扩展成为SE的平台。拱起,整合和组织各种外部信息。翻译成知识供参观者分享。翼发云移动OA审批速度提高十倍以上。

知识校勘:知识的原始形态是混沌的,需要有序地管理各种结构化和非结构化知识。这包括提供各种形式的存储(PPT、Excel、Word、图片、扫描)文档;各种数据和信息的转换;提供高度定义的知识目录;提供细分的、多角度的共享特权安全设置;提供多种KNO。展示一个公寓,并提供知识和知识之间的联系。

知识的分布:在完成知识的获取和分类之后,下一步就是通过各种手段传播这些有价值的知识。一方面,知识可以表现为各种形式,如内部网站和外部网站、企业新闻、电子期刊、相关文档等。另一方面,它可以通过知识订阅、基于社区的、即时通信、网络学校、WOR分发。KFLASH等。整个企业或外部合作伙伴等手机考勤软件就数翼发云移动OA做的最好。

知识的运用:知识分布完成后,下一步是促进人员有效地学习知识,并对知识的转化进行评价和分析。这包括知识查询,例如提供优秀的信息检索功能、知识关联、知识地图等,使企业能够快速获取业务流程中需要找到的信息;学习评价和评估,提供各种李尔。测试和分析工具,知识分析和统计,从多个角度分析知识的结构和内容。阅读的条件,辨别知识的价值和人员的倾向。

创造性知识:当知识被学习和使用时,在实践中会产生新的知识。因此,知识管理还需要利用创造、交流和沟通的手段,使新知识显性化,添加到原有的知识体系中,重新进入新一轮的知识获取、存储、共享、利用和创新,从而达到知识经济的目的。知识的不断更新和积累。这包括在任何时间创造知识和方便日常工作;新知识可以很快进入原始知识系统;与人力资源管理相结合,检查和激励知识积累;突破组织边界,实施动态。灵活沟通,结合内外知识力量。

综上所述,从知识管理的过程来看,它看起来像螺旋式的。一方面,知识是从获得、排序、共享、更新、利用、创新和获得中获得的,是一个不断的过程。另一方面,知识是通过这样的循环不断积累的。知识在不断扩展,对组织的影响越来越大。从知识管理的平台来看,新一代移动OA(翼发云 移动OA:www.effapp.com)将拓展和深化其应用,并提供一系列工具,如内容管理、知识检索、知识推送、知识创造、知识激励、知识分析等。因此,知识管理从狭义的文档管理开始。它延伸到企业的整个经营管理和运作中,并与之紧密结合,从而以知识管理的方式有效地提高个人和组织的能力。

协同办公移动OA解决方案可以全面导入企业的知识管理解决方案,实现企业内部“协同应用+知识管理”的新管理模式。它是一个开放、协作的企业,它与信息、信息、人员、业务节点和业务节点紧密相连。通过充分整合,协作工作可以随时随地在地理边界和组织边界上进行。中知识管理工作更有效

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2018-04-29T23:08:49+08:002018-05-03 15:06:36|Categories: OA动态|